Description
30 façons de gagner du temps
Ce programme est un guide complet sur la gestion du temps au travail. Au delà des principes de base (définir les priorités, planifier, déléguer, etc…). Ce programme invite à l’action et propose de mieux gérer son temps à partir d’un plan d’action bâti sur mesure. Beaucoup d’idées faciles à mettre en oeuvre. Également disponible en anglais: 30 Ways to Make More Time.
Video Arts
27 minutes
Achat: DVD 950$
Droits de projection publique inclus
A la découverte du futur, série de 3 titres
A la découverte du futur: les paradigmes
Joel Barker, éminent futurologue, explique ce que sont les paradigmes et leurs conséquences. Les paradigmes sont un ensemble de règles (connues aussi comme procédures, routines) qui ont un impact énorme sur nos jugements et nos décisions car ils influencent nos perceptions. A travers des exemples réels, Joel Barker nous démontre comment identifier nos paradigmes. Il nous explique le principe du « retour à zéro » lorsqu’une entreprise doit faire face au changement, et nous donne des suggestions pratiques pour éviter les pièges de « l’effet paradigme ». Également disponible en anglais: Discovering the Future.
1990 30 min
A la découverte du futur: les pionniers des Paradigmes
Dans ce vidéo, Joel Barker, auteur du bestseller Les Paradigmes définit le pionnier des paradigmes comme étant une personne qui, ayant reconnu un changement de paradigmes, a l’intuition, le courage et le sens du long terme pour passer du concept brut à l’application pratique. Il souligne les caractéristiques de ces pionniers, en donnant des exemples dans l’industrie électronique, la restauration rapide, etc… Également disponible en anglais: Pionners.
1994 30 min
Les principes du paradigme
Dans ce DVD Joel Barker, démontre, que lorsque nous avons des idées, il ne faut pas hésiter et aller de l’avant. Imaginez si vous aviez inventé le disque compact, l’internet et même le recyclage en plus d’être riche vous auriez prédit les changements. Également disponible en anglais: Paradigm Principles.
2005, 37 min
Série de 3 titres
Charthouse, 1990, 1994, 2005
107 minutes
Achat: DVD 525$
Location: 250$
Droits de projection publique inclus
A la découverte du futur: la puissance d’une vision
Pour faire suite au vidéo « Les paradigmes » l’auteur Joel Barker nous explique comment la plupart des individus et des organisations qui réussissent ont en commun une vision positive, puissante et ardente de leur avenir. A travers des exemples tirés de la Grèce antique, de la Pologne, en passant par une école de Harlem, il nous entraîne dans un voyage fascinant, révélateur et motivant. Ce vidéo nous aide à comprendre à quel point une vision puissante de l’avenir nous est vitale pour réaliser nos projets et nos rêves. Également disponible en anglais: Power of Vision.
Charthouse, 1991
30 minutes
Achat: DVD 715$
Location: 375$
Droits de projection publique inclus
Changement, Le
Le nouveau ministre des transports exerce des pressions sur l’entreprise pour sabrer dans les coûts, opérer de façon concurrentielle dans le secteur privé et être rentable L’heure du changement a sonné. Cette vidéo traite du processus du changement au sein de l’organisation et offre des linges directrices aux chefs qui doivent gérer le processus du changement
19 minutes
Achat: DVD 575$
Location: 175$
Droits de projection publique inclus
Nous sommes ceux que nous attentions
Ce nouveau programme inspirant nous incite à trouver en nous-même le leadership et le changement positif dont nous avons besoin. Fondée sur un message des Anciens, Nation Hopi, Oraibi, Arizona, cette bande vidéo vous aidera à reconnaître et à réaliser vos objectifs. Également disponible en anglais: We Are the Ones.
Star Thrower Prod., 2007
Achat: DVD 415$
Location: 175$
Droits de projection publique inclus
S’adapter aux changements
Devons-nous apprendre à gérer les effets des changements dans nos émotions? Ou les laisser nous accabler? Est-ce que nous devons vivre dans le passé? Où devons-nous souhaiter ces changements comme des opportunités pour la croissance de notre vie professionnelle et personnelle? Ce vidéo va bien au delà des principes du changement organisationnel, ouvrant de nouveaux horizons sur la psychologie des changements de la nature humaine. Du manager qui implante de nouveaux programmes et s’ajuste aux concepts de la délégation des pouvoirs (empowerment) … à l’employé qui a besoin d’un climat stable durant ces transitions … chaque personne gagnera la confiance et la compétence à faire face aux changements dans l’organisation. Également disponible en anglais Taking Charge of Change.
CRM, 1996
22 minutes
Achat: DVD 995$
Location: 275$
Droits de projection publique inclus
Savoir diriger les changements
Autrefois le travail était une routine et l’avenir presque sans nuage et changements. La technologie, les changements culturels, l’économie, la compétition, les fermetures et les fusions sont des facteurs qui ont provoqué les changements que nous subissons. La communication et la confiance sont maintenant de rigueur. Les patrons ou gérants ne peuvent plus commander sans écouter pour diriger efficacement. Il faut maintenant confier des responsabilités aux employés, leur donner plus de confiance tout en les assistant. Également disponible en anglais: Leading the Change.
QMR, 1995
23 minutes
Achat: DVD 775$
Location: 295$
Droits de projection publique inclus
Tactiques de l’innovation
Ce DVD, avec Joel Barker explique les 10 étapes d’une stratégie, pour éliminer la résistance aux changements. C’est un message important pour toutes organisations qui désirent découvrir de nouvelles idées, mais aussi les mettre en place. Également disponible en anglais: Tactics of Innovation.
Starthrower Distribution, 2001
22 minutes
Achat: DVD 925$
Location: 200$
Droits de projection publique inclus
